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山東武城縣農(nóng)機維修行業(yè)技能人才現(xiàn)狀分析
為切實了解和掌握農(nóng)機維修從業(yè)人員的技能水平和市場操作能力,進一步采取有效措施提高農(nóng)機維修市場服務(wù)能力,建立健全農(nóng)機維修網(wǎng)絡(luò),加強農(nóng)機維修市場管理,筆者近期走訪了部分農(nóng)機維修網(wǎng)點、農(nóng)機生產(chǎn)企業(yè)、農(nóng)機銷售企業(yè)等,并對其維修從業(yè)人員有針對性的開展調(diào)研,現(xiàn)將了解到的市場信息,形成調(diào)研如下:
一、基本情況
經(jīng)調(diào)查得知,山東武城縣農(nóng)機維修網(wǎng)點總數(shù)在123家、農(nóng)機生產(chǎn)企業(yè)7家、農(nóng)機銷售企業(yè)13家,從事農(nóng)機制造、修理、銷售、使用和管理的人員總數(shù)達2300余人,其中,具有職業(yè)資格證書的專業(yè)技術(shù)人員達938人,按專業(yè)技術(shù)水平分:達到高級專業(yè)技術(shù)水平的農(nóng)機技能人員僅100多人,其他人員均處于初級專業(yè)技能水平或達不到初級維修技術(shù)水平。人員結(jié)構(gòu)按學(xué)歷劃分:中專以上學(xué)歷不足25%,大專以上學(xué)歷的不足10%。其他人員學(xué)歷均在中專以下或是高中學(xué)歷以下。農(nóng)機專業(yè)技術(shù)人員文化基礎(chǔ)水平低,技術(shù)水平差,難以適應(yīng)現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)機械自動控制和智能控制、精準作業(yè)和聯(lián)合作業(yè)的需求。自2009年起,武城縣農(nóng)機局就著力于培養(yǎng)培育農(nóng)機維修專業(yè)技能人才,每年培訓(xùn)人數(shù)都在幾百人次以上,且逐年呈上升趨勢。通過調(diào)研和職業(yè)崗位分析,近幾年武城縣對各農(nóng)機專業(yè)人才需求情況來看,主要是農(nóng)機使用、生產(chǎn)、銷售、維修等專業(yè),急需培養(yǎng)從事農(nóng)機使用與維修、農(nóng)機裝配與調(diào)試、農(nóng)機管理與維護、農(nóng)機銷售及售后服務(wù)等工作的高素質(zhì)技能型人才。
二、存在的問題
1、農(nóng)機主管部門對維修行業(yè)維修技能人才重視程度不夠。農(nóng)機主管部門對維修行業(yè)農(nóng)機技術(shù)的培訓(xùn)工作沒有引起足夠重視,農(nóng)業(yè)機械化教育培訓(xùn)的基礎(chǔ)設(shè)施不完備,教學(xué)條件差,教師隊伍薄弱,教學(xué)能力低,高水平、專業(yè)技能型農(nóng)機人才缺乏,農(nóng)機化教學(xué)交流極少,師資培訓(xùn)的途經(jīng)缺乏。
2、開展農(nóng)機職業(yè)技能培訓(xùn),還需大量的物力和人力,還有大量的實際工作要做。農(nóng)機職業(yè)技能鑒定工作雖然已經(jīng)開展了好多年,但實際工作中仍然存在很多問題,農(nóng)民特別是從事農(nóng)機維修的農(nóng)機維修人員對這項工作的認識也還剛剛起步,還需要我們農(nóng)機工作人員做大量的細致入微的工作。維修市場對現(xiàn)代農(nóng)機維修技能人才還存在很大的缺口,適應(yīng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)機械需求的高素質(zhì)、高技能農(nóng)機技術(shù)人員十分匱乏。
3、綜合服務(wù)能力差,專業(yè)化的“農(nóng)機技術(shù)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)”極少。武城縣農(nóng)機維修網(wǎng)點總數(shù)雖然在100家以上,但大多數(shù)農(nóng)機維修經(jīng)營網(wǎng)點維修能力都在一般程度以下,綜合服務(wù)能力非常差,而且沒有較強的綜合維修服務(wù)意識,小農(nóng)服務(wù)意識比較強。不能適應(yīng)現(xiàn)代農(nóng)機維修服務(wù)市場需求,農(nóng)機使用與維護知識,農(nóng)機維修和配件供應(yīng)等服務(wù)項目不能實現(xiàn)一條龍服務(wù),不能為農(nóng)機戶解決很多生產(chǎn)中的實際問題。
4、新型農(nóng)機技能人才缺乏。近年來,隨著國家農(nóng)機補貼政策的推行,不少農(nóng)民購置了大型小麥、玉米聯(lián)合收割機,大、中型拖拉機等大型新型農(nóng)業(yè)機械以及免耕播種機、旋耕機等等,特色農(nóng)業(yè)機械也增添了很多,但是,大多數(shù)農(nóng)民缺乏專業(yè)農(nóng)機維修技術(shù),農(nóng)村農(nóng)機維修服務(wù)站點又少,農(nóng)戶在使用農(nóng)機過程中一旦發(fā)生故障,常常找不到人修。特別是春耕生產(chǎn)季節(jié),請不到“農(nóng)機醫(yī)生”,更是讓農(nóng)民急得火燒眉毛。
三、建議與對策
1、加強對維修技能人才的培訓(xùn)。培訓(xùn)措施要跟上,針對維修服務(wù)市場實際,采取多種便民措施,有針對性的,以降低農(nóng)民培訓(xùn)門檻和減輕農(nóng)民負擔(dān)的實際出發(fā),繼續(xù)采取優(yōu)惠農(nóng)民培訓(xùn)的措施,疏通“生源”渠道,針對現(xiàn)代農(nóng)機生產(chǎn)能力、農(nóng)機生產(chǎn)特點,采取靈活多樣的培訓(xùn)方式(現(xiàn)場培訓(xùn)、邀請廠家技術(shù)人員、跟機培訓(xùn)等方式),來提高參訓(xùn)人員的興趣和愛好。
2、對維修技能人才實施再教育。實施再教育是現(xiàn)階段提高人員技能水平的有效途徑,也是一條捷徑,要針對農(nóng)機市場維修能力和市場需求,積極和農(nóng)機生產(chǎn)企業(yè)相互協(xié)調(diào),為從事維修的技能人才提供可以提高技能水平的教育培訓(xùn)機構(gòu)和場地,開展農(nóng)機管理、生產(chǎn)、科研、推廣等方面的知識更新,為進一步做好我縣農(nóng)機專業(yè)技術(shù)人員的繼續(xù)教育工作提供機會。充分利用春、冬農(nóng)閑兩個季節(jié),切實做好農(nóng)機技術(shù)人員的培訓(xùn)教育工作,有效提高農(nóng)機技術(shù)人員的操作水平和技能水平。
3、根據(jù)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實際確定培訓(xùn)內(nèi)容。從職業(yè)特點和實踐為出發(fā)點,以典型機型為載體,結(jié)合農(nóng)機構(gòu)造、維修、調(diào)整、使用等方面的知識和技能,在課程中融入本行業(yè)標(biāo)準、農(nóng)機作業(yè)標(biāo)準,職業(yè)資格標(biāo)準,明確現(xiàn)代農(nóng)業(yè)機械化技術(shù)的發(fā)展方向和趨勢,熟悉糧食高產(chǎn)農(nóng)藝技術(shù)對農(nóng)業(yè)機械裝備的需求,提高引進試驗、示范推廣先進農(nóng)業(yè)機械化技術(shù)的能力,推動現(xiàn)代農(nóng)業(yè)機械化實用科學(xué)技術(shù)創(chuàng)新發(fā)展和普及應(yīng)用,促進農(nóng)業(yè)生產(chǎn)機械化和農(nóng)機工業(yè)科學(xué)健康持續(xù)發(fā)展。
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